Mit Zuversicht einbezogen
- Importieren Sie Ihre BDD
- Personalisieren Sie Ihre Berufe und Fähigkeiten
- Integrieren Sie Ihre vorhandenen Tools
- Bilden Sie Ihre Teams
Die 5 Schritte Ihres Onboarding
1. Wiederherstellung Ihrer Bedürfnisse
Lassen Sie uns einen Moment Zeit teilen, um Ihre Bedürfnisse zu verstehen:
- Wie arbeiten Sie?
- Wie viele Menschen werden Marvin benutzen?
- Haben Sie bereits eine ATS, eine Datenbank?
- Haben Sie Anwendungen, die Sie integrieren möchten?
2. Importieren Ihrer Datenbank
Wir benötigen eine CSV -Datei mit Ihrer Datenbank, um sie in unsere ATS zu importieren.
Unser technisches Team steht Ihnen zur Verfügung, wenn Sie Fragen haben: per Telefon 07 49 88 92 96 oder per E-Mail: contact@marvinrecruit.com.
3. Personalisierung Ihres Raums
Sie können die Filter, Spalten der verschiedenen Kanban -Tabellen, die Geschäftsfelder und Fähigkeiten Ihres Unternehmens anpassen.
4. Integration Ihrer Anwendungen
Geben Sie uns die Namen der Anwendungen, an die Sie gewohnt sind, und wir werden untersuchen, was wir integrieren können.
Wir arbeiten mit E-Mail-, Automatisierungs- und Multidiffusion-Tools.
5. Onboarding Ihres Teams
Vereinbaren Sie einen Termin mit unserem Produktbesitzer für eine Schulung zwischen 30 Minuten nach 1 Stunde.
Wir zeigen Ihnen, je mehr im Tipp, Tipps und gute Praktiken.
Das Umgang mit dem Werkzeug ist schnell, Sie werden instinktiv lernen, Marvin zu verwenden.
Anschließend bleibt unser Support -Team zur Verfügung.
Ein Team zu Ihrem Service
Wir sind von Montag bis Freitag von 9:30 bis 18.30 Uhr erhältlich.
Software für besonders ambitionierte Agenturen und Personalvermittler
„Die Ergonomie ist hervorragend, und die LinkedIn-Erweiterung läuft reibungslos und effizient. Dank des CRM habe ich meine Kundenbasis vollständig im Blick, und das ATS ermöglicht das gleichzeitige Veröffentlichen von Beiträgen auf mehreren Plattformen – ein echter Vorteil. Das Team reagiert sehr schnell und geht auf meine Bedürfnisse ein. Ein Tool, das ich wärmstens empfehlen kann!“
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